Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (d/m/w; 303/2024)

Braunstraße 28 a, 04347 Leipzig

LeipzigSchichtarbeit

Die „Alternative III“ als Teil des Zentrums für Drogenhilfe besetzt folgende Stelle:

Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (d/m/w)

ab 01.01.2025 in Teilzeit

Die Suchtberatungs- und -behandlungsstelle „Alternative“ bietet Menschen, die illegale Drogen abhängig gebrauchen, ein umfassendes Leistungsspektrum, das von niedrigschwelligen, risikomindernden Hilfen, über Motivationsförderung bis zu ausstiegsorientierten Interventionen reicht. Die Einrichtung „Alternative III“ dient als Notschlafstelle/Übernachtungshaus schwerpunktmäßig der Versorgung illegale Drogen gebrauchender Menschen ohne Wohnsitz.

Ihre Perspektiven – unsere Angebote

  • ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen und professionellen Team
  • Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket
  • betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL
  • 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
  • Fortbildungsmöglichkeiten und drei Bildungsförderungstage im Kalenderjahr
  • attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung entsprechend ihrer Qualifikation und den Anforderungen an die Stelle nach TVöD-SuE

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene Hoch- oder Fachhochschulausbildung in der Fachrichtung Sozialarbeit/-pädagogik (Diplom, Bachelor, Master) mit staatlicher Anerkennung
  • fundierte Kenntnisse im Bereich der ambulanten Suchtkrankenhilfe
  • Netzwerk- und sozialrechtliche Kenntnisse
  • hohe Professionalität bei der Umsetzung des niedrigschwelligen, akzeptierenden Arbeitsansatzes
  • überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen
  • Bereitschaft zur Arbeit in drei Schichten, an Wochenenden und Feiertagen
  • Bereitschaft zur Teamarbeit, Teilnahme an Supervisionen und Fortbildung

Ihre Aufgaben

  • sozialarbeiterische/sozialpädagogische Beratung und Betreuung wohnungsloser, illegale Drogen abhängig gebrauchender Menschen
  • Absicherung des Funktionsbetriebes
  • psychosoziale Krisenintervention
  • Information über Hilfeangebote
  • Clearing, Vermittlung und Begleitung in weiterführende Angebote
  • Unterstützung bei der Wahrnehmung von Leistungsansprüchen
  • Umsetzung harm-reduction-Beratungsansatzes (Safer Use/Safer Sex), Hygieneangebote und Erste Hilfe in gesundheitlichen Krisensituationen.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen Frau Jacqueline Netwall, Leiterin "Alternative III", 0341 30879740 zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Ausschreibungsnummer 303/2024, vorzugsweise per E-Mail an Kontakt-Formular . Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.

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Dieser Job bzw. Stellenanzeige als 'Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (d/m/w; 303/2024)' ist für folgende Adressen ausgeschrieben: Braunstraße 28 a, 04347 Leipzig.
Kurzprofil der Klinikum St. Georg gGmbH
Die Klinikum St. Georg gGmbH einschließlich der Tochtergesellschaften ist mit über 4.000 Mitarbeitern (St. Georg Unternehmensgruppe) an verschiedenen Standorten in und um Leipzig das zweitgrößte Krankenhaus der Stadt. Als leistungsstarker Schwerpunktversorger sind wir regional und überregional für viele Menschen das Krankenhaus der Wahl, wenn es darum geht, sich einer Behandlung zu unterziehen. Auch das Wohl der eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt dem Klinikum St. Georg in Leipzig am Herzen. Das St. Georg sorgt mit vielfältigen Angeboten und Leistungen für ein attraktives Arbeitsumfeld und ein positives Arbeitsklima.

Gesuchte Kompetenzen

ArztPfleger

Frau Sophie Antonia Frommherz, Abteilungsleiterin Personalwirtschaft
Abteilungsleiterin Personalwirtschaft
Weiterführende Links
Unser Erfolg wird entscheidend von der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Bereichen der St. Georg Unternehmensgruppe getragen. Wir freuen uns daher, dass Sie sich für eine Anstellung in unserem Haus interessieren und unser Team verstärken möchten. Unser Ziel ist es, die Stärken unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erkennen, um diese Potentiale weiter zu fördern. Dafür bieten wir umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Im hauseigenen Bildungszentrum können alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Klinikums St. Georg ein zukunftsorientierte Bildungsangebot wahrnehmen. Das Klinikum St. Georg engagiert sich als familienfreundlicher Arbeitgeber. In vielen Bereichen ist es daher möglich, die Arbeitszeiten in einem Gleitzeit- bzw. Teilzeitmodell zu regeln.

Auszeichnungen

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