Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d), Teilzeit
München
München
Frau Anne Lindner
Personalreferentin +49351205768330
Unser gemeinsames Projekt
Für dich steht der Kontakt zu Menschen sowie der Spaß auf Arbeit an erste Stelle? Dann solltest du dich unbedingt bei uns melden, denn dann haben wir mindestens schon eine Gemeinsamkeit!
Bei uns bist du das Gesicht am Empfang, Planungstalent für Dienstreisen und Organisator unseres Büroalltages – eben ein echter Allrounder. Als Front Office Manager betreust du unseren kleinen Fuhrpark vor Ort und tauschst dich täglich dazu mit den anderen Standorten aus. Du kümmerst dich um die Ausstattung unserer Firmenwohnungen und versorgst die Teams mit Büromaterialien. Für Teamevents, Schulungen und Dienstreisen übernimmst du die Organisation.
Zusätzlich kannst du eigene Projekte und Herzblutaufgaben vorantreiben und in deinen Arbeitsalltag integrieren.
Das bringst du mit
Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
Fundierte Kenntnisse im Büro- und Assistenzbereich
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
Kommunikationsstärke und kollegiales Engagement
Die Erkenntnis, dass man im Team einfach mehr erreicht
Das bieten wir
Hervorragende Betreuung (Patenprogramm)
Hohes Lernpotenzial durch direkte Integration in das Team
Dieser Job bzw. Stellenanzeige als 'Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d), Teilzeit' ist für folgende Adressen ausgeschrieben: Taunusstraße 38a, 80807 München.
Kurzprofil der tracetronic GmbH
Wir sind tracetronic
Wir sind Experten, wenn es um das automatisierte Testen von Software geht, im Automobilbereich und in jeder artverwandten Branche. Wir wissen genau, wie Software für Automobile entwickelt wird und nutzen dieses Wissen zur hocheffizienten Testautomatisierung. Das tun wir nicht zum Selbstzweck, sondern um bei unseren Kunden Ressourcen freizugeben, die sie sinnvoller investieren können. Unsere Produkte und Lösungen tragen dazu bei, dass kluge Köpfe ihr Augenmerk auf Softwareinnovationen legen können und nicht in manuellen Testabläufen gebunden sind. Seit unserer Gründung haben Zuverlässigkeit und Professionalität dabei den höchsten Stellenwert für uns. Das gilt für die Marke, das gilt für unsere Produkte und das gilt für uns selbst. Zuverlässigkeit hat uns ermöglicht, eine Firmenstruktur zu etablieren, die auf gegenseitigem Vertrauen basiert. Durch Professionalität haben wir es geschafft, Kundenbeziehungen aufzubauen, die seit Jahren produktiv sind. Und an beidem halten wir fest, egal wohin die Reise geht.tracetronic entwickelt Lösungen, mit denen Fahrzeug-Software automatisiert getestet und integriert werden kann. Dadurch steigern wir die Qualität der Fahrzeugentwicklung und schaffen Freiraum für wertvolle Entwicklungsarbeit bei unseren Kunden. Mit unseren Software-Produkten unterstützen wir alle Phasen der Entwicklung von MiL-, SiL- und HiL-Prüfplätzen bis hin zu Tests im Fahrzeug. Wir arbeiten schon immer gemäß den Prinzipien der agilen Software-Entwicklung, die uns eine schnelle Anpassung an sich ändernde Projektbedingungen erlauben und den Kundennutzen stets in den Vordergrund stellen.
Bei uns sind die Menschen der wichtigste Teil der Organisation. Wir verstehen uns als agiles Unternehmen, das hochwertige Softwarelösungen für zukünftige Fahrzeuge entwickelt und bestehende Lösungen kontinuierlich hinterfragt und verbessert. Unsere Teams setzen sich häufig aus Fachleuten verschiedener Fachgebiete zusammen, die gemeinsam nachhaltige Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Unsere Unternehmensstruktur unterstützt unsere Arbeitsweise. Wir setzen auf flache Hierarchien, aufgabenorientierte interdisziplinäre Teams, eine positive Fehlerkultur und vor allem ein Miteinander auf Augenhöhe. Um es mit den Worten eines Kollegen auszudrücken: „Wir haben halt ein Weltklasse-Team.“ Dem ist aus unserer Sicht nichts hinzuzufügen.
Auszeichnungen
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